書いてあること

主な読者：

自社の人事労務を見直し、もっと社員を大切にしたい経営者、人事労務担当者

課題：

人事労務の仕事内容は幅広く、どこから見直せばよいのか分からない

解決策：

SDGs（持続可能な開発目標）をベースに重要な取り組みを洗い出す